关于印发《关于在全县新经济组织、新社会组织中深入开展文明单位创建活动的工作方案》的通知
关于印发《关于在全县新经济组织、新社会组织中深入开展文明单位创建活动的工作方案》的通知
各乡镇、街道，县经开区，各新经济组织、新社会组织：
经县委常委会议研究同意，现将《关于在全县新经济组织、新社会组织中深入开展文明单位创建活动的工作方案》印发给你们，请结合工作实际，认真抓好落实。
临泉县精神文明建设指导委员会
2018年11月1日
关于在全县新经济组织、新社会组织中深入开展文明单位创建活动的工作方案
为引导全县新经济组织、新社会组织（以下简称“两新”组织）积极培育和践行社会主义核心价值观，推进“两新”组织精神文明创建工作科学化、制度化、规范化，是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的重要举措。为进一步扩大“两新”组织参与文明单位创建活动的覆盖面，扩大群众性精神文明创建活动的影响力，县文明办、县非公工委决定在全县“两新”组织中深入开展文明单位创建活动，现将有关事项通知如下：
一、创建范围
新经济组织是指具有一定规模的非公有制企业，包括私营企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、个体工商户、混合所有制经济组织等各类非国有集体独资的经济组织。
新社会组织是指社会团体和民办非企业单位的统称，包括在各级民政部门依法登记、正常开展活动的非公有制经济领域的行业商会、协会、异地商会和同业公会。
二、创建目标
计划通过创建活动的开展，实现县级文明单位中“两新”组织数量逐届提升，争取达到县级文明单位总数的20%。
三、创建内容
（一）组织领导有力。重视并积极参与文明创建工作， 把文明单位创建纳入重要议事日程，建立健全“六有”机制（有组织、有人员、有目标、有举措、有经费、有活动）。成立由主要负责同志牵头的创建工作领导机构，把创建工作列入单位（组织）发展总体规划和重要日程，纳入年度工作目标任务，有创建工作专班和创建经费保障。单位领导集体重视、认识统一，经营者、从业者全员参与，共同推进文明单位创建工作。
（二）思想教育深入。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，扎实开展中国特色社会主义理想信念教育和中国梦主题教育活动，大力培育和践行社会主义核心价值观，加强理论学习和思想政治工作，引导干部职工增强“四个意识”，坚定“四个自信”，推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。注重加强诚信教育，积极推进诚信建设制度化工作，形成敬业奉献、团结互助、诚信守法、创先争优的良好风气。
（三）文化氛围浓厚。不断深化读书学习之风、文明礼仪之风、勤俭节约之风建设，深入开展全民阅读和争创学习型单位（组织）活动。加强文明礼仪教育培训，组织开展“做一个文明有礼临泉人”活动。坚持开展业务技能竞赛和培训，提高干部职工业务能力和水平。加强文体设施建设，不断丰富干部职工的精神文化生活。结合重要节日节点，深入开展“我们的节日”主题活动，积极参与“道德模范”和“身边好人”推荐评选、学习宣传及关爱帮扶活动。设立道德讲堂，形成浓厚的道德文化氛围。加大公益广告宣传力度，利用电子屏、宣传栏（牌、橱窗）和微博、微信等平台，制作发布社会主义核心价值观、“讲文明树新风”公益广告，设置与环境相融合的遵德守礼提示牌。
（四）组织和谐稳定。健全以职工代表大会制度为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利。工会、职代会等民主管理制度健全、完善，职工合法权益得到保障。管理层与职工之间团结互助、平等友爱、共同进步。注重人文关怀，关心职工生活，积极帮扶生活困难职工。重视法制宣传教育，加强诚信建设，倡导诚实守信的社会风尚。
（五）服务优质高效。把优质服务理念贯穿到各项服务环节中，以“诚实守信、优质服务”为主题，开展“做精工产品、做诚信企业”活动，激发和调动职工爱岗敬业的积极性和主动性，带动和促进行业风气不断向上向善。加强组织机制、责任机制和监督机制建设，在显著位置展示行业规范、服务标准、服务规范，普及文明礼仪知识，实现从业人员文明用语，礼貌待人，规范服务。建立投诉受理机构，做到“三有”（有意见箱、有投诉电话、有高效的投诉处理机制），及时妥善处理劳资关系。
（六）工作实绩突出。注重物质文明建设和精神文明建设相结合、业务建设和文明创建相结合，把文明创建贯穿业务建设全过程。拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，文明生产、诚信经营，依法纳税，经济效益和社会效益稳步提高，企业发展在同行业（系统）中处于领先地位。
（七）内外环境优美。重点聚焦内外环境优不优，完善环境卫生管理制度，加强职工文明行为教育，落实“门前三包”责任制，硬化、净化、绿化、美化、亮化工作达标。开展卫生大扫除，清理环境卫生脏乱问题，实现地面、墙面、卫生间干净清洁，无暴露垃圾、烟头，无死角死面、无乱贴乱画，窗明几净、设施完好。规范办公环境秩序，办公桌椅安放有序、文件物品摆放整齐，车辆停放有序，实现“秩序优良、环境优美”并形成常态化管理。
（八）社会形象良好。勇于担当社会责任，积极履行社会义务，依法经营，社会信誉良好。结合脱贫攻坚、社会管理、文明县城创建等重点工作，运用多种方式与贫困村、属地社区等开展结对共建活动，参与乡村振兴、脱贫攻坚、慈善捐赠、助残帮困等社会公益活动，积极开展关爱未成年人思想道德建设、学雷锋志愿服务和文明传播等活动，在精神文明创建活动中发挥示范作用。
四、基本条件
认真落实管党治党主体责任，把纪律和规矩挺在前面，严明工作纪律，建立健全各项规章制度，积极落实社会综合治理各项措施，高度重视文明创建工作，按照“党建带创建，创建促党建”思路，创建活动常态化、规范化、有亮点、有特色，符合临泉县文明单位创建标准（见附件）。
参与评选前12个月内，单位（组织）不出现领导班子成员严重违纪和违法案件、重大安全生产、食品安全和质量责任事故、严重负面网络舆情，员工不出现刑事案件、“黄赌毒”、邪教活动等“一票否决”现象。
五、申报命名
符合申报条件的“两新”组织，按照文明单位创建标准，进行文明单位申报、评选、命名。
各级文明办、非公工委负责“两新”组织文明创建工作督查指导，对创建活动措施有力，效果明显的在同等条件下进行优先推荐。
六、工作要求
（一）提高认识。积极引导推动“两新”组织开展群众性精神文明创建活动，是新时期对精神文明建设工作提出的新要求。全县“两新”组织要统一思想，提高认识，积极参与创建活动。各“两新”组织要动员职工广泛参与，精心部署、扎实推进，力求体制机制有创新、创建活动有亮点、整体工作有实效。
（二）典型示范。各乡镇街道文明办、非公工委要积极培育和选树不同类型的创建工作典型，多渠道、多层次做好宣传发动工作，及时总结推广成功做法，以点带面、示范带动、整体推进。各“两新”组织要制定具体的创建工作方案，扎实开展丰富多彩的创建活动，全面提升创建工作标准，努力营造“两新”组织积极参与支持文明单位创建的良好氛围。
（三）强化督查。各乡镇街道、非公工委要进一步加强对“两新”组织文明创建活动的组织领导，组建领导机构。县文明办、县非公工委要加强此次活动的具体指导，注重常态化、经�；刮拿鞯ノ淮唇ú⒉欢ㄆ诙讲椋源唇ù偬嵘�。把“两新”组织创建文明单位的情况作为评选先进支部、先进单位的重要依据之一加以运用。
附：临泉县文明单位创建标准
附件
临泉县文明单位创建工作标准
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项目 |
创建内容 |
考评方式 |
备注 |
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一、组织领导有力 |
1.成立精神文明建设领导小组，主要负责同志担任组长，各科室主要负责人为成员。下设文明办，有关科室主要负责人兼任文明办主任。 |
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2.制订、实施单位（系统、行业）年度文明创建工作计划，总结年度文明创建工作。 |
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3.主要负责同志及班子成员带头参与文明创建活动。 |
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4.积极开展文明科室、班组等基层创建活动。 |
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5.积极参与文明县城、当地文明村镇创建活动。 |
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6.积极与贫困村、属地社区、共建单位等开展结对共建活动。 |
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二、理想信念坚定 |
1.深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习。 |
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2.积极开展“中国梦”宣传教育活动。 |
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3.深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。 |
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项目 |
创建内容 |
考评方式 |
备注 |
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二、理想信念坚定 |
4.巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，深入开展“两学一做”学习教育，切实加强党组织的思想政治建设和作风建设。 |
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5.扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育实践活动，加强干部职工的理想信念教育。 |
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三、思想道德优良 |
1.宣传弘扬、培育践行社会主义核心价值观，把核心价值观融入各种服务守则、行为准则、规章制度和行业规范之中�？构婀愀嫘�，引导职工熟读并牢记社会主义核心价值观“24字”。 |
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2.开展文明家庭创建活动，重视家庭教育，开展“传家训、立家规、扬家风”、家风评议、网上家风交流展示活动，引导党员干部自觉带头树立良好家风。 |
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3.注重培育、推荐、评选、学习单位（系统、行业）先进典型，每月开展好人线索推报和点赞活动。 |
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4.深入开展学习、评选、关爱、帮扶道德模范和“中国好人”、“安徽好人”、“阜阳好人”、“临泉好人”活动，广泛设立身边好人榜、开展“好人成名人”活动。 |
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5.建立学雷锋志愿服务队，常态开展学雷锋志愿服务活动，加强学雷锋志愿服务活动制度化建设。窗口单位学雷锋志愿服务台（点），提供相应便民服务。 |
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项目 |
创建内容 |
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备注 |
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四、文明风尚良好 |
1.参与文明交通行动，积极践行“礼让斑马线”活动，自觉养成良好的交通习惯。 |
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2.广泛开展文明餐桌行动，倡导文明用餐、节约用餐。 |
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3.普及文明旅游理念，自觉遵守文明旅游规范，营造文明、和谐旅游环境。 |
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4.全面推进单位网站文明创建专题专栏建设，建立不少于3人的网络文明传播志愿者队伍，开展网络文明传播活动。 |
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5.加强文明礼仪教育培训，积极参与支持、组织开展“做一个文明有礼临泉人”活动，提升干部职工文明礼仪素养。 |
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6.开展诚信主题宣传教育实践活动，推进诚信建设制度化。 |
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五、业务实绩显著 |
1.生产经营单位文明生产，诚信经营，经济效益和社会效益稳步提高。服务性单位工作规范，周到细致，优质高效。教学单位校风、教风、学风良好，成绩优异�？蒲械ノ淮笮搜芯恐纾萍甲灾鞔葱履芰ν怀觯晒崴�。医疗卫生单位坚持以患者为中心，文明行医，医德高尚，医患关系和谐。新经济组织、新社会组织依法诚信经营，勇于担当社会责任，积极履行社会义务，社会信誉良好。党政机关廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民、决策民主、关注民生，群众满意率高。风景旅游区管理单位服务优质、管理科学，加大自然生态和环境�；ちΧ�，创造优美和谐的生态环境。 |
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项目 |
创建内容 |
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备注 |
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五、业务实绩显著 |
2.生产经营单位产品质量好，无假冒伪劣产品；机关和窗口行业努力提高工作效能和服务质量，无“四难”(门难进、脸难看、话难听、事难办)和“四乱”(乱检查、乱罚款、乱收费和乱摊派)现象，无违法行政和违规办事现象。 |
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3.主要工作指标居于全县、全市同行业前列。 |
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六、文化生活丰富 |
1.深入开展全民阅读活动，引导干部职工养成良好阅读习惯，不断提升文化素质。 |
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2.坚持开展业务技能竞赛和培训，不断提高干部职工业务能力和水平。 |
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3.有员工文化体育活动场所，坚持开展群众性文化体育活动。 |
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4.深入开展“我们的节日”主题活动、中华经典诵读活动，大力弘扬优秀传统节日文化。 |
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5.加强楼道文化建设，营造浓厚文化氛围。 |
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七、内部管理规范 |
1.健全民主管理制度，落实厂务公开、事务公开、政务公开等公开办事制度，建立受理投诉机构，公布举报电话，及时正确处理投诉。 |
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2.积极帮扶工伤、大病、残疾等生活困难职工。 |
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3.综治、维稳和信访工作领导重视，责任落实，组织健全。 |
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项目 |
创建内容 |
考评方式 |
备注 |
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八、环境整洁优美 |
1.工作人员精神面貌良好。 |
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2.办公区整洁、卫生，环境优美，车辆停放有序。 |
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3.工业企业环境污染控制指标达到国家环保标准；机关、事业单位及服务性单位无污染乱排现象。 |
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4.办公区公共场所设明显禁烟标志和遵德守礼提示牌。 |
实地考察 |
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皖公网安备 34122102000169号